---113年基本工資調漲，月薪站穩27K！在工會投保，每月勞健保費支出多多少呢？---
基本工資調漲後，在工會投保該負擔多少勞保、健保金額？讓我們算一算...
以在工會投保為例：
2023年度最低投保薪資26,400元，2024年度最低投保薪資來到27,470元。
*原本1個月勞保負擔是1759元，2024年1月1日開始，勞保負擔調整成1831元，比去年多72元。
*原本1個月健保負擔是819元，2024年1月1日開始，健保負擔調整成852元，比去年多33元。
如果你還是有疑問的話，歡迎直接致電工會，我們在電話說明，會更清楚呦~
或者直接到勞保局網站查詢相關消息發佈
因應明(113)年1月1日基本工資調整為27,470元，「勞工保險投保薪資分級表」、「勞工職業災害保險投保薪資分級表」及「勞工退休金月提繳分級表」配合同步修正。
原適用投保薪資第一級26,400元的被保險人及提繳工資為26,400元的全職勞工，勞保局將主動辦理投保薪資（提繳工資）逕調作業，於明年１月１日起調整為27,470元，投保單位不須另行申報。
為利投保單位辦理明年度保險費扣繳及勞工退休金提繳事宜，113年適用的「勞工保險投保薪資分級表」、「勞工職業災害保險分級表」、「勞工退休金月提繳分級表」及「保險費分擔金額表」，已放置於勞保局全球資訊網，民眾亦可透過個人保險費試算系統試算，歡迎多加利用！
